本報訊近期以來，忻州師范學院五寨分院以轉(zhuǎn)變作風為抓手，切實加強師德師風建設(shè)，著力打造求真務實、業(yè)務精湛、師德高尚、富有創(chuàng)新活力的教師隊伍，不斷促進干部作風大轉(zhuǎn)變、教師素質(zhì)大提升，形成了嚴明的工作紀律和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。
忻州師范學院五寨分院制定了《作風建設(shè)效能整頓實施方案》，認真組織干部和教職工開展自查自糾。通過調(diào)查督查、民主評議等方式，查思想、查紀律、查作風、查效能，廣泛聽取師生意見和建議。為使作風建設(shè)落到實處，該院還制定了教職工考勤和請銷假制度，完善了考勤月通報制度，明確考勤考核結(jié)果與干部教職工評優(yōu)評教、職稱晉升、提拔任用相掛鉤。該院還制定了院級領(lǐng)導每月接待日制度，與教職工、學生交流思想、溝通意見，有效化解矛盾，構(gòu)建和諧校園。
規(guī)范的制度、科學的目標任務、明確的崗位職責、健全的獎懲考核評價體系，促使該院逐步形成了作風建設(shè)的長效機制，使學院教職工的精神面貌和各項工作都發(fā)生了顯著變化。（王雨晴）
（責任編輯：王辰安）
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